Pourquoi choisir d’être salarié de sa propre entreprise ?
Le statut de salarié de sa propre entreprise est une option qui séduit de plus en plus d’entrepreneurs. En effet, être à la fois dirigeant et salarié offre plusieurs avantages non négligeables. Cependant, il convient de bien peser le pour et le contre avant de se lancer dans cette aventure professionnelle.
Les avantages d’être salarié de sa propre entreprise
La protection sociale
L’un des principaux attraits du statut de salarié réside dans la protection sociale dont on bénéficie. Contrairement aux travailleurs indépendants, les salariés cotisent au régime général de la sécurité sociale. Ainsi, ils profitent de meilleures prestations en termes de santé, de retraite ou encore de chômage. Devenir salarié de sa propre entreprise permet donc de profiter de ces avantages tout en ayant la liberté et l’autonomie d’un entrepreneur.
Une meilleure couverture santé
En tant que salarié, vous dépendez du régime général de la sécurité sociale. Cela signifie que vos frais de santé sont pris en charge de manière plus avantageuse que si vous étiez travailleur indépendant. Par exemple, un entrepreneur affilié au régime général bénéficiera d’une meilleure prise en charge des soins dentaires, optiques ou encore des hospitalisations.
Un meilleur taux de remplacement à la retraite
Le régime général de la sécurité sociale garantit également un meilleur taux de remplacement à la retraite pour les salariés. En effet, les travailleurs indépendants cotisent généralement moins que les salariés et se retrouvent donc avec une pension de retraite plus faible. Être salarié de sa propre entreprise permet de cotiser davantage et de profiter d’une meilleure retraite.
Un droit au chômage en cas de difficultés
L’un des inconvénients majeurs du statut d’entrepreneur est l’absence de droit au chômage en cas de cessation d’activité. En revanche, un entrepreneur qui choisit de devenir salarié de sa propre entreprise peut cotiser à l’assurance chômage et bénéficier d’indemnités en cas de perte d’emploi, à condition de respecter certaines conditions.
Les différentes formes juridiques permettant d’être salarié de son entreprise
Plusieurs statuts juridiques peuvent être envisagés pour se lancer dans l’aventure de l’entrepreneuriat en tant que salarié. Voici les principales options à considérer :
La SAS (Société par Actions Simplifiée)
La SAS est une forme de société qui offre une grande souplesse dans son fonctionnement et sa gestion. Le dirigeant d’une SAS, appelé président, peut choisir de se salarier. Il cotise alors au régime général de la sécurité sociale et bénéficie de ses avantages.
La SA (Société Anonyme)
La SA est une autre option pour ceux qui souhaitent créer une entreprise et être salarié. Le président du conseil d’administration peut opter pour le statut de salarié, tout comme les membres du directoire. Comme pour la SAS, les dirigeants affiliés au régime général bénéficient d’une meilleure protection sociale.
La SARL (Société à Responsabilité Limitée)
Dans une SARL, seuls les gérants minoritaires ou égalitaires ont la possibilité de choisir le statut de salarié. Les gérants majoritaires sont quant à eux considérés comme travailleurs non-salariés. Cette forme juridique est donc moins intéressante pour ceux qui souhaitent devenir salarié de leur propre entreprise.
Les modalités pour devenir salarié de sa propre entreprise
Avant de se lancer dans la création d’une entreprise en tant que salarié, il convient de respecter certaines étapes :
Déterminer son statut
Il est primordial de définir précisément quel sera votre statut au sein de l’entreprise : président, gérant minoritaire, etc. Cela aura un impact sur vos obligations en termes de cotisations sociales et sur vos droits en matière de protection sociale.
Opter pour une rémunération
En tant que dirigeant salarié, vous devez percevoir une rémunération pour votre activité professionnelle. Son montant doit être décidé en accord avec les autres actionnaires ou associés de l’entreprise. Il est important de bien anticiper cette question, car elle aura des conséquences sur le calcul de vos cotisations sociales et sur votre niveau de protection.
S’inscrire à la sécurité sociale
Une fois ces étapes franchies, vous devez vous inscrire auprès de l’Urssaf en tant que travailleur salarié. Cela permettra d’établir votre affiliation au régime général de la sécurité sociale et de bénéficier de ses avantages.
En conclusion, devenir salarié de sa propre entreprise est une option intéressante pour les entrepreneurs qui souhaitent profiter des avantages du statut de salarié, tout en conservant leur liberté et leur autonomie. Il convient néanmoins de bien réfléchir aux implications juridiques et financières liées à ce choix, ainsi qu’à la forme juridique de son entreprise.
